sickness allowance

sairauspäiväraha

sjukdagpenning

<h1>Waiting period to qualify for sickness allowance</h1>

Before receiving sickness allowance, you must complete a waiting period.

After the waiting period, the sickness allowance is paid to your employer for the period for which you are paid by your employer. If you have several employers paying you, the allowance is divided among them in proportion to their payments to you. If the allowance is larger than your sick pay, the difference is paid to you.

The waiting period is defined as follows:

<ul>
	<li>first day of illness plus the following nine working days</li>
	<li>the first day of illness, if you are again unfit for work for a reason for which you already received sickness allowance within the previous 30 days</li>
	<li>if you are insured under the YEL scheme, the first day of illness and the following three working days
	<ul>
		<li>From the beginning of 2018 the waiting period for persons insured under the YEL scheme in one day. In the case of disability periods starting in 2018, the YEL insurance must be effective on the day a self-employed person falls ill in order for the person to be able to receive allowance under the YEL scheme during the waiting period required to qualify for sickness allowance.</li>
	</ul>
	</li>
	<li>if you are insured under the MYEL scheme, the first day of illness and the following three calendar days.</li>
</ul>

Sundays and holidays are not working days.

If you are insured under the YEL or MYEL scheme, you can be paid a YEL or Mela allowance during the sickness allowance waiting period. If you are insured under both schemes, you can be paid both allowances.

There is no waiting period if incapacity entitling you to a sickness allowance starts or continues immediately after a preceding period of partial sickness allowance or rehabilitation allowance.

If you are unemployed, you can apply for an unemployment allowance either by an unemployment fund or Kela during the sickness allowance waiting period.

<h1>Sairauspäivärahan omavastuuaika</h1>

Saat sairauspäivärahaa vasta, kun työkyvyttömyytesi on kestänyt omavastuuajan.

Sairauspäiväraha maksetaan omavastuuajan jälkeen työnantajallesi siltä ajalta, jolta saat sairausajan palkkaa. Jos sairausajan palkkaa maksavia työnantajia on useita, päiväraha jaetaan kullekin työnantajalle maksettujen palkkojen suhteen mukaisesti. Jos päivärahasi on suurempi kuin sairausajalta saadut palkat, erotus maksetaan sinulle.

Omavastuuaika on:

<ul>
	<li>sairastumispäivä ja sitä 9 seuraavat arkipäivää</li>
	<li>sairastumispäivä, jos työkyvyttömyytesi alkaa samasta syystä uudelleen 30 kalenteripäivän kuluessa edellisen sairauspäivärahan tai osasairauspäivärahan maksamisesta</li>
	<li>sairastumispäivä,  jos olet YEL-vakuutettu
	<ul>
		<li>YEL-vakuutuksen on oltava voimassa työkyvyttömyyden alkamispäivänä</li>
	</ul>
	</li>
	<li>sairastumispäivä ja sitä seuraavat 3 kalenteripäivää, jos olet MYEL-vakuutettu. 
	Arkipäiviä ovat päivät maanantaista lauantaihin. Arkipyhiä ei lasketa arkipäiviksi.</li>
</ul>

Jos olet YEL- tai MYEL-vakuutettu, voit saada sairauspäivärahan omavastuuajalta YEL- tai Mela-päivärahaa. Jos sinulla on molemmat vakuutukset, voit saada sekä YEL- että Mela-päivärahaa.

Omavastuuaikaa ei ole, jos sairauspäivärahaan oikeuttava työkyvyttömyys alkaa tai jatkuu välittömästi sitä edeltäneen osasairauspäivärahan tai kuntoutusrahan jälkeen.

Jos olet työtön, voit hakea sairauspäivärahan omavastuuajalta työttömyyspäivärahaa joko työttömyyskassasta tai Kelasta.

<h1>Sjukdagpenningens självrisktid</h1>

Du får sjukdagpenning först när arbetsoförmågan har pågått hela självrisktiden.

Sjukdagpenningen betalas efter självrisktiden till din arbetsgivare för den tid för vilken du får lön för sjukdomstid. Om det är flera arbetsgivare som betalar lön för sjukdomstid delas dagpenningen mellan arbetsgivarna i proportion till de utbetalda lönerna. Om din dagpenning är större än lönen du fått under sjukdomstiden, betalas skillnaden till dig själv.

Självrisktiden är

<ul>
	<li>den dag du insjuknar och de 9 följande vardagarna</li>
	<li>den dag du insjuknar, om arbetsoförmågan börjar på nytt på grund av samma sjukdom inom 30 kalenderdagar från den tidpunkt då sjukdagpenning eller partiell sjukdagpenning senast betalades</li>
	<li>den dag du insjuknar, om du är FöPL-försäkrad</li>
	<li>den dag du insjuknar och de 3 följande kalenderdagarna, om du är LFöPL-försäkrad.</li>
</ul>

Söndagar och helg- och söckenhelgdagar är inte vardagar.

Om du är FöPL- eller LFöPL-försäkrad kan du under sjukdagpenningens självrisktid få FöPL- eller LPA-dagpenning. Om du har båda försäkringarna kan du få både FöPL-dagpenning och LPA-dagpenning.

Ingen självrisktid tillämpas om den arbetsoförmåga som berättigar till sjukdagpenning börjar eller fortsätter omedelbart efter partiell sjukdagpenning eller rehabiliteringspenning.

Om du är arbetslös kan du ansöka om arbetslöshetsdagpenning under sjukdagpenningens självrisktid antingen från arbetslöshetskassan eller från FPA.

The sickness allowance is taxable income. It is not necessary to send the tax card to Kela. At the beginning of each year, the Tax Administration tells Kela your tax rate.

Saat sairauspäivärahaa vasta, kun työkyvyttömyytesi on kestänyt omavastuuajan.

Du får sjukdagpenning först när arbetsoförmågan har pågått hela självrisktiden.

Waiting period to qualify for sickness allowance

Sairauspäivärahan omavastuuaika

Sjukdagpenningens självrisktid

<h2>Sorry, page was not found!</h2>

The page you were looking for was not found. Please re-check the page address. The page may have been relocated or removed.

Try navigating from the home page or try writing the keywords of the subject matter into the Search box.

<a href="https://www.kela.fi/give-feedback" style="color:blue; text-decoration:underline">Give us feedback</a>

<h1>Pahoittelut, sivua ei löytynyt!</h1>

Etsimääsi sivua ei valitettavasti löytynyt. Varmistathan, että kirjoitit osoitteen oikein. Sivu on saatettu myös siirtää tai poistaa.

Voit etsiä sisältöä <a href="https://www.kela.fi">etusivulta</a> tai käyttämällä <a href="https://www.kela.fi/haku">hakua</a>.

<ul>
	<li><a href="https://www.kela.fi/asiakaspalvelu">Kelan asiakaspalvelu</a></li>
	<li>Voit <a href="https://www.kela.fi/anna-palautetta">antaa palautetta</a> verkkosivuista.</li>
</ul>

<h2>Tyvärr kunde sidan inte hittas!</h2>

Sidan som du sökte finns inte. Kontrollera att adressen är korrekt. Sidan kan ha flyttats eller avlägsnats.

Gå till <a href="https://www.fpa.fi/">ingångssidan</a> och sök efter önskat ämne genom att navigera i tjänsten eller med hjälp av <a href="https://www.kela.fi/sok">Sök</a>-funktionen.

<ul>
	<li><a href="https://www.kela.fi/kundservice">FPA:s kundservice</a></li>
	<li><a href="https://www.kela.fi/ge-respons">Ge respons</a></li>
</ul>

<h2>Sorry, page was not found!</h2>

The page you were looking for was not found. Please re-check the page address. The page may have been relocated or removed.

Try navigating from <a href="https://www.kela.fi/main-page">the home page</a> or try writing the keywords of the subject matter into the <a href="https://www.kela.fi/search">Search box</a>.

<ul>
	<li><a href="https://www.kela.fi/customer-service">Kela's customer service</a></li>
	<li><a href="https://www.kela.fi/give-feedback">Give us feedback</a></li>
</ul>

<h2>Tyvärr kunde sidan inte hittas!</h2>

Sidan som du sökte finns inte. Kontrollera att adressen är korrekt. Sidan kan ha flyttats eller avlägsnats.

Gå till ingångssidan och sök efter önskat ämne genom att navigera i tjänsten eller med hjälp av Sök-funktionen.

<a href="https://www.kela.fi/ge-respons" style="color:blue; text-decoration:underline">Ge respons</a>

No content yeti en

No content yeti

No content yeti sv

During maintenance breaks, it is not possible to view decisions and other documents in this service. Please try again later. We are sorry for any inconvenience.

Mahdollisten käyttökatkojen aikana päätöksiä ja muita asiakirjoja ei voi avata. Yritä myöhemmin uudelleen. Pahoittelemme katkosta mahdollisesti aiheutuvaa haittaa.

Under de eventuella avbrotten går det inte att öppna beslut och andra handlingar. Försök igen senare. Vi beklagar det besvär som avbrottet eventuellt kan medföra.

Possible maintenance breaks between 20:00 on 16/8/2024 and 10:00 on 17/8/2024 affecting the ability to download PDF documents in the OmaKela e-service

OmaKelassa asiakirjojen lataamisessa voi esiintyä käyttökatkoja 16.8. klo 20.00 - 17.8. klo 10.00

Avbrott som hindrar nedladdning av pdf-dokument kan förekomma i MittFPA 16.8 kl. 20.00 – 17.8 kl. 10.00

e_services

Arkivet för förmånsanvisningar

Om du har frågor som gäller dina personliga ärenden

Observera att vi inte svarar på respons eller frågor som skickas med det här formuläret. Skriv inte personlig information om någon, till exempel namn, i meddelandet.

Ett kundbetyg visas om serviceproducenten har fått minst sex omdömen

Mötestider

Rehabiliteringen kan genomföras i bassängutrymmen om serviceproducenten har bassängutrymmen.

Bassängutrymmen vid rehabiliteringen

För genomförandet av din rehabilitering kan serviceproducenten välja mellan följande: | Serviceproducenten utser ett arbetspar som genomför din rehabilitering bland följande yrkesutbidade personer: | De yrkesutbildade personer som serviceproducenten har tillgång till har exempelvis sådan specialkompetens som anges nedan. Närmare information om arbetsparets specialkompetens får du av serviceproducenten. | Serviceproducenten har dessutom tillgång till minst 1 utbytbar yrkesutbildad person:

Psykolog / Neuropsykolog | Arbetspar | Arbetsparets specialkompetens | Utbytbar yrkesutbildad person

Rekommendation: Välj i första hand en serviceproducent som finns på högst 80 kilometers avstånd.

I din rehabilitering medverkar 3 yrkesutbildade personer:<ul><li>en psykolog eller neuropsykolog</li><li>ett arbetspar bestående av 2 yrkesutbildade personer</li></ul>

Vid genomförandet av rehabiliteringen drar serviceproducenten nytta av sitt eget specialkunnande och sådana andra egenskaper som är viktiga med tanke på rehabiliteringens kvalitet. Bekanta dig med de uppgifter som serviceproducenten har uppgett, så att du kan välja den serviceproducent som passar dig bäst.

Personal

Hittade <count> sökresultat för ordet <query>.

Begränsa sökningen

Ta med dig ett identitetsbevis, exempelvis körkort eller pass, när du besöker något av servicepunkter. Om du sköter en annan persons ärenden behöver du en specificerad fullmakt av personen i fråga samt eget identitetsbevis.Om du har med dig nätbankskoder eller mobilcertifikat, kan du uträtta dina FPA-ärenden på en kunddator vid servicepunkten.Ledar-, assistans- eller tjänstehundar är tillåtna vid servicepunkterna.

På serviceställena får du hjälp av FPA:s egen personal. Du får personlig rådgivning och handledning i alla FPA-ärenden.

Vid servicepunkten får du hjälp av kommunens anställda. Du får allmän rådgivning när det gäller FPA:s förmåner och tjänster. Du får ansökningsblanketter och broschyrer, och du kan också lämna in en ansökan.

Ta med dig ett identitetsbevis, exempelvis körkort eller pass, när du besöker ett FPA-serviceställe. Om du sköter en annan persons ärenden behöver du en specificerad fullmakt av personen i fråga samt eget identitetsbevis.Om du har med dig nätbankskoder eller mobilcertifikat, kan du uträtta dina FPA-ärenden på en kunddator på servicestället. Det finns inga kunddatorer på de serviceställen där man endast kan sköta ärenden med tidsbokning. Ledar-, assistans- eller tjänstehundar är tillåtna på serviceställena.

Sök serviceställen och servicepunkter med kommunens namn, serviceställets eller servicepunktens namn eller postnummer.

Bekanta dig med faktaportalen (tietotarjotin.fi)

Vi publicerar FPA:s forsknings- och statistikmeddelanden i FPA:s faktaportal.

Sjukdagpenningens självrisktid

Vad tycker du om sidan?