Miksi töihin Kelaan?

Koska tehtäväkenttämme on niin monipuolinen, meillä voit oppia uutta. Oppiminen alkaa jo ensimmäisistä työpäivistäsi kattavan perehdytyksen myötä. Myöhemmin voit vaikuttaa työhösi esimerkiksi ideoimalla uusia toimintatapoja ja osallistumalla projekteihin tai kokeiluihin.

Oman ja ryhmän työn suunnittelulle eli itse- ja yhteisöohjautuvuudelle on luotu Kelassa hyvät edellytykset. Keskeinen arvo meillä on luottamus. Me luotamme sekä toisiimme että asiakkaisiin.

Omaa osaamista on mahdollista syventää Kelassa monin keinoin. Yksi mahdollisuus tähän on tehtäväkierto. Kelassa voi lähteä tehtäväkiertoon joko Kelan sisäisiin tehtäviin tai Kelan ulkopuolelle. Tehtäväkierto nähdään mahdollisuutena rikastaa ja kasvattaa organisaation yhteistä osaamista.

Innostus omaan työhön rakentuu hyvästä tiimiyhteistyöstä ja työn yhteiskunnallisesta merkityksestä. Tämän lisäksi kelalaiset arvostavat myös monipuolisia työsuhde-etuja. Kelan työsuhde-etuihin kuuluu

• lounas esimerkiksi toimitalon omassa henkilöstöravintolassa
• kattava työterveyshuolto, johon kuuluu myös hammashuolto
• pitkät lomat
• erilaiset hyvinvointiedut, kuten kulttuuri, liikunta ja hieronta
• työajan joustot, jotka tukevat työn ja muun elämän yhteensovittamista
• harrastusmahdollisuudet, kuten palloiluturnaukset, tapahtumat ja kerhot.

Tuemme työhyvinvointiasi myös monipaikkaisuudella. Se tarkoittaa, että suurimmassa osassa työtehtäviä Kelassa on mahdollisuus työskennellä etänä, toimistolla tai vaikkapa toisella paikkakunnalla

Kelassa työskentelee monenlaisia ihmisiä, ja meillä jokainen voi olla oma itsensä. Tavoitteemme on olla työpaikka, jossa jokainen voi kokea olevansa arvostettu osa yhteisöä ja olevansa aina tervetullut mukaan. Toimimme Kelassa perheystävällisesti, ja tarjolla on erilaisia joustoja, joiden avulla työn ja muun elämän yhteensovittaminen on sujuvaa. Kelassa perheystävälliset joustot eivät suinkaan koske vain pikkulapsiperheitä vaan ihan jokaista. Työssä viihtymistä ja jaksamista helpottaa, kun tiedät, että työ voi joustaa elämässäsi tapahtuvien muutosten mukaan.

Panostamme kulttuurissamme yhdenvertaisuuteen ja tasa-arvoon. Toivomme, että Kelan avoimia tehtäviä hakisivat monenlaiset ihmiset. Valitsemme tehtäviin ne henkilöt, joiden osaaminen ja kokemus vastaavat parhaiten haussa olevan työtehtävän vaatimuksia. Tervetuloa siis joukkoomme juuri sellaisena kuin olet!
 

• Kela on perheystävällinen työpaikka (Väestöliiton myöntämä tunnus 2021)
• Kela on hyvän mielen työpaikka (MIELI ry:n Hyvän mielen työpaikka® -merkki 2024)

Kela on useana vuonna toiminut Helsinki Priden yhteistyökumppanina, ja osallistumme vuosittain Pride-kulkueisiin eri paikkakunnilla. Edistämme yhdenvertaista työelämää myös olemalla mukana  Romako-työnantajapoolissa. 

Jos vastuullisuus on työpaikan valinnassa sinulle tärkeää, niin tutustu Kelan vastuullisuustekoihin tarkemmin.